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人力資源和社會(huì)保障部22日發(fā)布2021年四季度“最缺工”的100個(gè)職業(yè)排行，其中，營(yíng)銷員、餐廳服務(wù)員、商品營(yíng)業(yè)員、車工、家政服務(wù)員、保安員、包裝工、客戶服務(wù)管理員、保潔員、快遞員等職業(yè)位列排行前十。
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近日，國(guó)家發(fā)展改革委等4部門聯(lián)合發(fā)布《高耗能行業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域節(jié)能降碳改造升級(jí)實(shí)施指南（2022年版）》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施指南》），圍繞煉油、水泥、鋼鐵、有色金屬冶煉等17個(gè)行業(yè)，提出了節(jié)能降碳改造升級(jí)的工作方向和到2025年的具體目標(biāo)。
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如何看待今年就業(yè)形勢(shì)？就業(yè)工作將如何開展？養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌進(jìn)展如何？2月22日，人社部舉行新聞發(fā)布會(huì)介紹相關(guān)情況，并回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。
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國(guó)家發(fā)改委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，此次出臺(tái)的政策共包括5方面18項(xiàng)具體措施，聚焦做好預(yù)調(diào)微調(diào)和跨周期調(diào)節(jié)，著力解決制約工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的掣肘問題，確保全年工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行在合理區(qū)間。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)要做到公平公正，實(shí)事求是地反映各地工作。要注意發(fā)掘各地工作亮點(diǎn)，用數(shù)據(jù)和事實(shí)說話，把優(yōu)秀工作經(jīng)驗(yàn)在全省進(jìn)行推廣。
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省委書記景俊海主持召開情系桑梓 筑夢(mèng)吉林——吉人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)合作懇談會(huì)，與回鄉(xiāng)過年的吉林游子共賀新春、暢敘鄉(xiāng)情，希望廣大吉人深入貫徹習(xí)近平總書記視察吉林重要講話重要指示精神，聚焦家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)合作，充分激發(fā)奮斗有我、就在吉林的澎湃激情，持續(xù)匯聚筑夢(mèng)吉林、共促振興的奮進(jìn)洪流。省委副書記、省長(zhǎng)韓俊介紹我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。
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前不久，工業(yè)和信息化部等10部門聯(lián)合出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)制造業(yè)有序轉(zhuǎn)移的指導(dǎo)意見》。這既是優(yōu)化生產(chǎn)力空間布局、推動(dòng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、拓展制造業(yè)發(fā)展新空間的重要途徑，也是保持產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定、維護(hù)我國(guó)產(chǎn)業(yè)體系完整性的迫切需要。
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上世紀(jì)50年代，我國(guó)“八級(jí)工”在許多人心中曾是“神一般”的存在，不僅收入可觀，而且受到社會(huì)普遍尊重。此次構(gòu)建“新八級(jí)工”，是為進(jìn)一步改善技能人才職業(yè)前景、激勵(lì)更多勞動(dòng)者依靠技能成長(zhǎng)成才。
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2022年，要把工業(yè)穩(wěn)增長(zhǎng)擺在重要位置，做好預(yù)調(diào)微調(diào)和跨周期調(diào)節(jié)，著力提升制造業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，著力促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行提質(zhì)增效，保持制造業(yè)比重基本穩(wěn)定，做實(shí)做強(qiáng)做優(yōu)實(shí)體經(jīng)濟(jì)。
